韩国一区二区视频,黄色不卡一区,久久天堂av综合合色,中文字幕日韩专区

在距離東京3小時車程的富士山腳下，我們拜訪了全球營收最大工業(yè)機器人廠商發(fā)那科（Fanuc）。這家被《彭博商業(yè)周刊》形容為“吃掉整個產(chǎn)業(yè)利潤的隱形巨人”，擁有非常強的無人自動化工廠。

在發(fā)那科社長稻葉善治的眼中，機器人，將讓人類解放。因為，機器人已經(jīng)開始代替他在工作，不需要勞健保費用，也沒有工資上漲問題，若換算設(shè)備折價費，“薪水”每年都在調(diào)降中。

他這樣對我們說：“如果可以的話，人類不想做的工作，應(yīng)該要慢慢都交給機器人。這么一來，人就可以從長時間，或是重復(fù)作業(yè)中解放出來，做更多有想象性的工作�！�

人與機器人之間的未來互動，真的這么美好？

問問自己：哪件事“非我不可？”

高西淳夫給了另一個思考方向：競爭當(dāng)然難免，但要合作，也必須改變。

高西淳夫的指導(dǎo)教授加藤一郎，正是發(fā)明世界第一臺以雙腳行走的機器人的學(xué)者，被譽為“人型機器人之父”。繼承恩師的研究，高西淳夫也在一九九五年研發(fā)出全球第一臺能完全模仿人類行走方式的機器人Wabian，日媒稱其為日本機器人研究的Key Man（關(guān)鍵人物），Google甚至派員參訪他的實驗室、尋求合作機會。

職場新機會，找出無可取代的價值

他跟機器人相處已經(jīng)四十年，身兼七個學(xué)會主席的他，告訴我們?nèi)祟惪创龣C器人浪潮，應(yīng)有的心理準(zhǔn)備：“機器人的出現(xiàn)，可以逼迫你在最短的時間里，去想自己最喜歡、最擅長、最有成就感的工作是什么？”他笑說，“這個答案，就是你無法被取代的價值與定位�！�

高西淳夫的論述，或許可以響應(yīng)我們最初問的問題：究竟機器人帶來的是威脅還是機會？

 因此，答案仍取決在個人。我們可以不用害怕同事變成機器人，只要我們想清楚，有哪一件事只有我能辦到？而且，非我不可？(沙皮)